Hvis du tror, det er tilstrækkeligt at skrive "Microsoft Office færdigheder" på dit CV, så tager du fejl. Arbejdsgivere vil gerne se, at du har konkrete, relevante og værdifulde færdigheder. Det er derfor på tide at glemme generelle fraser og uklarheder. Hver detalje, hvert certifikat og hvert projekt, der bekræfter dine færdigheder, som er nyttige for den nye stilling, tæller her. Din sektion Færdigheder og kompetencer på dit CV bør gå ud over den typiske opremsning af færdigheder og blive din chance for at imponere arbejdsgiveren ved første øjekast. En mulighed for at skille sig ud blandt dusinvis eller endda hundredvis af ansøgere, hvis du gør det rigtigt.

For at være professionel bør du ikke overdrive eller pynte på dine færdigheder - vær ærlig og konkret. Vis, hvad du virkelig kan, og bevis det. Opdel dine færdigheder i tekniske, bløde (soft skills) og sprogfærdigheder, strukturér informationerne logisk og forståeligt. Fremlæg de færdigheder, der bedst matcher kravene til stillingen, du ansøger om. Glem ikke at give dine ord vægt. Vil du vide, hvordan du gør det? Så er denne artikel præcis det rigtige for dig!

Hvilke oplysninger bør inkluderes under Færdigheder og kompetencer på dit CV?

For at vække en arbejdsgivers interesse og blive taget i betragtning i din ansøgning, skal du klart præsentere dine færdigheder og kompetencer. Denne sektion bør kun indeholde det, der gør dig til den ideelle ansøger. Ingen generelle fraser, kun konkrete oplysninger. Arbejdsgivere vil gerne se, at du er kandidaten, der kan gå i gang med det samme og levere resultater fra starten. Dit mål er at præsentere dine færdigheder så klart og præcist som muligt for at skille dig ud fra andre ansøgere. For ikke at gå glip af din chance skal sektionen "Færdigheder og kompetencer" indeholde følgende:

Tekniske færdigheder: Viden om specifikke programmer og værktøjer viser din villighed. Angiv f.eks. "Kenntnisse in SAP, Python, AutoCAD". Disse færdigheder viser, at du er villig til at arbejde med relevante teknologier, men de bør være relevante for stillingen.

Bløde færdigheder: Arbejdsgivere værdsætter ikke kun tekniske færdigheder, men også personlige egenskaber. Nævn kommunikative færdigheder, lederegenskaber og teamwork. For eksempel "Erfahrung in effektiver Teamarbeit, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, Führungsqualitäten". Dette er vigtigt, da det viser, at du kan arbejde harmonisk med andre og lede projekter.

Sprogfærdigheder: Sprogfærdigheder er en stor fordel for at arbejde i internationale virksomheder. Angiv dit sprogniveau, f.eks. "Englisch - Niveau C1, Grundkenntnisse in Französisch". Dette viser, at du effektivt kan kommunikere med kolleger og kunder fra andre lande.

Husk, at hver færdighed i denne sektion skal være relevant og konkret. Tekniske færdigheder viser, at du er villig til at arbejde med de nødvendige værktøjer. Som designer skriver du f.eks. "Creative Cloud (Photoshop, InDesign, Illustrator), Acrobat og Figma". Bløde færdigheder demonstrerer din evne til samarbejde og ledelse. Sprogfærdigheder åbner døre for internationalt samarbejde. Certifikater og attester giver dine færdigheder officiel anerkendelse.

Hvad betyder denne sektion?

Tror du, at generelle færdigheder og kompetencer hjælper dig med at få et job? For nogle jobs kan det være tilfældet. Generelt leder arbejdsgivere efter personer med specifikke færdigheder, der er præcist relevante for deres virksomhed og stillingen. Hvis du ikke kan vise, at du har de relevante færdigheder, vil rekruttereren direkte gå videre til den næste ansøger og undersøge CV'et der.

Sektionen om de kvalifikationer og færdigheder, der passer til stillingen, er ikke kun en formalitet. Den gør dig potentiel til at være en værdifuld medarbejder. Hvis stillingen kræver færdigheder i specifikke programmer, programmeringssprog eller specielle teknologier, og du ikke har dem, er dine chancer mindre. Hvert firma har sine egne krav, og det er din pligt at opfylde dem 100 % eller at give et løfte om, at du er midt i læringsprocessen.

Hvorfor er dette så vigtigt? Fordi arbejdsgiveren gerne vil se, at du kan gå direkte i gang med arbejdet uden ekstra træning. De har hverken tid eller ressourcer til at oplære dig blandt et stort antal ansøgere. De har brug for en professionel, der ved, hvad der skal gøres, og hvordan det skal gøres. Hvis du ikke kan bevise dine kompetencer, vil en anden gøre det.

Derfor gælder det for dit cv under "Færdigheder og Kompetencer": Glem de generelle fraser og skriv specifikt, hvad du kan, hvordan du har anvendt det tidligere, og hvilke resultater du har opnået. Husk, din succes afhænger af, om du kan vise, at du er den ideelle kandidat til denne stilling. Vær ikke middelmådig, vær den bedste.

Sådan tilføjes og struktureres information om "Færdigheder og Kompetencer" korrekt

Forkert præsenterede færdigheder er tabte muligheder. Din sektion "Færdigheder og Kompetencer" skal være klar, struktureret og overbevisende. Hvis du ikke kan vise dine vigtigste færdigheder med det samme, vil dit cv ikke engang blive overvejet. Her er hvordan du kan tilføje og strukturere information om dine færdigheder og kompetencer korrekt.

Gruppering af færdigheder

Kast ikke alle dine færdigheder sammen. Opdel dem i tekniske, bløde og sproglige færdigheder. Dette gør det muligt for arbejdsgiveren hurtigt at finde de nødvendige oplysninger. For eksempel:

• Tekniske færdigheder: Programmering i PHP, kendskab til GIT, PHPStorm og MySQL.
• Bløde færdigheder: Kommunikation, lederskab, teamwork.
• Sprogfærdigheder: Engelsk C1, Fransk A2.

Dette er ikke blot en ordning, men en effektiv strategi. Gruppering af færdigheder viser din alsidighed og evne til at opnå resultater på forskellige områder.

Efter du har sendt din ansøgning, følger altid et jobsamtale. Vi har to fantastiske artikler, der kan hjælpe dig med at forberede dig. Artiklerne er:

1. Spørgsmål under jobsamtalen: Bedste forberedelse til et jobsamtale: Her finder du vigtige spørgsmål og tips til optimal forberedelse.
2. Styrker og svagheder under jobsamtalen: Denne artikel viser dig, hvordan du fremhæver dine styrker og håndterer smart dine svagheder.

Disse artikler tilbyder dig værdifuld rådgivning og strategier til din succesrige jobsamtale.

Rækkefølgen af præsentation

Start med de færdigheder, der er mest relevante for den ønskede stilling. Hvis du ansøger om en teknisk stilling, bør tekniske færdigheder først nævnes. På den måde kan du vise, at du forstår stillingens krav og kan begynde arbejdet med det samme. Afled ikke arbejdsgiverens opmærksomhed med mindre vigtige detaljer, men fokuser på det væsentlige.

Brug af punktopstillinger

Skriv ikke sammenhængende tekst. Brug punkttegn og lister for bedre læsbarhed. Dette gør informationsopsamlingen lettere og gør cv'et mere overskueligt. For eksempel:

Tekniske færdigheder:

• Kendskab til SAP
• Programmering i Python
• Arbejde med AutoCAD

Bløde færdigheder:

• Udmærkede kommunikationsevner
• Lederkvaliteter for hold på op til 25 personer
• Erfaring med teamwork (kontor og remote)

Sprogfærdigheder:

• Engelsk – Niveau C1
• Fransk – Grundlæggende kendskab

Konkrethed

Glem generelle fraser som "gode it-færdigheder". Vær specifik og præcis. Hvis du kan programmere, så skriv, hvilke sprog du arbejder med, og hvilke projekter du har arbejdet på. I stedet for "gode it-færdigheder" skriv "Programmering i Python, udvikling af webapplikationer". Denne tilgang viser dine specifikke kompetencer og erfaringer. Arbejdsgiveren ser straks, at du er den rette kandidat til stillingen.

Efter at du nu ved præcis, hvordan du skal designe din cv korrekt, har vi en virkelig fantastisk artikel om emnet Opbygning og design af et ansøgningsskema til dig. Her finder du eksempler, skærmbilleder og tips. Alt hvad du behøver for at skrive en førsteklasses ansøgning. Kig på artiklen og overbevis dig selv!

Erhvervskompetencer og færdigheder i cv'et: Hvad du bør være opmærksom på

Tænk ikke på, at generelle fraser redder din cv. Din sektion "Erhvervskompetencer og færdigheder" skal være klar og konkret. Hvis du ønsker, at arbejdsgiveren skal lægge mærke til dig, så hold dig til følgende regler ved udfyldningen.

Du bør kun fremhæve de færdigheder, der bedst matcher stillingens krav. Ekskluder alt overtalligt og fokuser på det væsentlige. Hvis stillingen kræver kendskab til specifikke programmer eller teknologier, nævn disse først. For eksempel, til en IT-position, skriv "Java, Python, SQL". Dette viser, at du virkelig forstår, hvad arbejdsgiveren leder efter, og er parat til at påtage dig de opgaver, der er stillet.

Overfyld ikke afsnittet med færdigheder, som du kun mestrer overfladisk. Angiv kun dem, som du mestrer på et højt niveau. Hvis du angiver en færdighed, som du ikke virkelig mestrer, vil det hurtigt blive bemærket ved jobsamtalen eller på arbejdspladsen. I stedet for "Kendskaber i Excel" skriv "Ekspert i Excel med erfaring i oprettelse af komplekse makroer". Dette giver et indtryk af sikkerhed og kompetence.

Ord uden beviser er blot ord. Tilføj certifikater og eksempler på projekter, der dokumenterer dine færdigheder. Hvis du har gennemført en programmørkursus, skal du angive det. Hvis du har gennemført et succesfuldt projekt, så beskriv det. For eksempel, "Google Analytics-certifikat, succesfuldt gennemført projekt om websteds-optimering, som øgede trafikken med 30%". Det viser, at du ikke bare taler, men har ægte beviser på dine færdigheder.

Erhvervskompetencer og færdigheder i cv'et: Konklusion

Sektionen Erhvervskompetencer og færdigheder i cv'et er din ekstra mulighed for at vise arbejdsgiveren, at du har de nødvendige færdigheder og viden til at opnå målene i stillingen. Hold dig til en klar struktur, fremhæv relevante færdigheder og undgå almindelige fejl.

Hvis du ønsker at gøre din cv endnu mere professionel og imponerende, så brug de færdige ansøgnings-skabeloner fra TutKit.com. Disse er udarbejdet af det anerkendte designbureau 4eck Media og er tilpasset forskellige stillinger og brancher. Takket være fuld kompatibilitet med programmer som Word, InDesign eller Affinity Publisher, kan de nemt tilpasses til dine behov. Download skabelonerne nu og præsenter dine bedste færdigheder for arbejdsgiveren i det bedste lys!

Kære læser, vi ønsker dig stor succes og godt arbejde!

Vi takker dig varmt for din interesse i denne artikel. Det glæder os meget, at du er interesseret i at opbygge en cv og ønsker at designe den af høj kvalitet. Dit engagement viser, at du er parat til at tage de nødvendige skridt for at nå dine karrieremæssige mål. Vi ønsker dig held og lykke med din jobsøgning og håber, at du finder en fantastisk arbejdsplads, der gør dig lykkelig. Må dit nye job bringe dig glæde og opfyldelse. Hold fast i det og fortsæt med at bruge vores ressourcer til at fremme din karriere!