• Early Adopters

Early Adopters μεταφράζεται ως πρόωροι χρήστες. Με αυτόν τον όρο αναφέρονται άτομα που χρησιμοποιούν τις πιο πρόσφατες τεχνολογικές ή μοδάτες παραλλαγές προϊόντων ή αξεσουάρ - και αυτό σημαίνει σημαντικά νωρίτερα από τον μεγάλο κοινό.

• Earned Media

Ως Earned Media - δηλαδή κερδισμένα μέσα - περιγράφεται ένα μοντέλο επικοινωνίας στον χώρο του μάρκετινγκ. Σχηματίζει μια ενότητα με τα Paid Media (πληρωμένα μέσα) και τα Owned Media (εταιρικά μέσα) για να δημιουργήσει προσοχή μέσω διαφόρων καναλιών επικοινωνίας. Τα Paid και Owned Media δημιουργούνται από την εταιρεία. Το Earned Media αποτελεί αποτέλεσμα και προκύπτει ανεξάρτητα - για παράδειγμα από χρήστες που αντιδρούν χωρίς άμεση εντολή στα Paid και Owned Media. Σε αυτά συγκαταλέγονται, για παράδειγμα, περιεχόμενα που διαδίδονται ιώδει από τα προηγούμενα Paid και Owned Media περιεχόμενα. Το Earned Media είναι διαδεδομένο ειδικά στον τομέα των μέσων κοινωνικής δικτύωσης και παρέχει σε μια εταιρεία, μια μάρκα ή ένα προϊόν παρουσία και προσοχή χωρίς ιδιαίτερη προσπάθεια. Το Earned Media μπορεί να αποτελεί, για παράδειγμα, μια ιδιωτική σύσταση προϊόντος, ένα σχόλιο πελάτη σε μια ιστοσελίδα κριτικών ή μια ανάρτηση σε blog.

• Η-Επιχείρηση

Στη σκέπη του Η-Επιχείρηση συγκεντρώνονται όλες οι επιχειρηματικές διαδικασίες που πραγματοποιούνται αυτοματοποιημένα μέσω του διαδικτύου. Στην Η-Επιχείρηση περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, ο ηλεκτρονικός εμπορίος (Η-Εμπόριο) και η ηλεκτρονική εφοδιαστική (Η-Προμήθειες). Ένα πλεονέκτημα της Η-Επιχείρησης είναι η δυνατότητα να φτάσει σε ένα πολύ μεγαλύτερο κοινό από ό,τι στον σταθερό εμπορικό τομέα. Σημαντικά στοιχεία αποτελούν η επικοινωνία, η αλληλεπίδραση και οι συναλλαγές.

• Η-Εμπόριο

Η-Εμπόριο σημαίνει Ηλεκτρονικό Εμπόριο. Εντός της Η-Επιχείρησης, το Η-Εμπόριο περιγράφει τις διαδικασίες αγοράς και πώλησης μέσω του διαδικτύου - υποστηριζόμενες, για παράδειγμα, από την Πληροφορική, το Μάρκετινγκ, τη Λογιστική, τις Προμηθείες και τις Πωλήσεις.

• Employer Branding/Εργοδότης Branding

Με τον όρο Εργοδότης Branding εννοούνται οι στρατιγικές μάρκετινγκ ενέργειες με τις οποίες μια εταιρεία παρουσιάζει την ελκυστικότητά της ως εργοδότης και προσπαθεί να ξεχωρίσει θετικά από τους ανταγωνιστές της στην αγορά. Στον τομέα του Employer Branding τονίζονται, μεταξύ άλλων, η εταιρική κουλτούρα, οι δομές οργάνωσης ή η σημασία της ισορροπίας μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής.

▶ Οδηγός βίντεο για την εργοδότηση και το Employer Branding

• Ειδίκευση, Αρμοδιότητα, Εμπιστοσύνη (Ε.Α.Τ.)

Οι όροι Εμπειρία, Αρχή και Εμπιστοσύνη αντιπροσωπεύουν την Ειδίκευση, Αρχή και την Αξιοπιστία. Αυτοί συντομεύονται ως E.A.T.. Το E.A.T. περιγράφει 3 σημαντικά στοιχεία πυρήνων που είναι σημαντικά για τη Google - πέρα ​​από πολλούς άλλους παράγοντες - κατά την αξιολόγηση μιας ιστοσελίδας. Η ποιότητα και η ασφάλεια έχουν πλέον κρίσιμο ρόλο στην βελτιστοποίηση μηχανών αναζήτησης. Καθώς η Google υπολογίζει τα rankings όχι μόνο βάσει συγκεκριμένων λέξεων-κλειδιών, αλλά και με βάση το πόσο υψηλή είναι η ποιότητα και η αξιοπιστία μιας ιστοσελίδας.

▶ Βίντεο-μάθημα: Κοινωνική Απόδειξη βάσει της αρχής του EAT