Opprett søknad og CV - Tips og eksempler
Trenger du hjelp med å lage en perfekt søknad eller en CV? Da er du på rett sted! Vi viser deg alt du trenger å vite: fra riktig struktur til profesjonelt søknadsbilde, fra overbevisende formuleringer til ferdige maler. I våre artikler finner du praktiske tips, trinnvise veiledninger og eksempler fra praksis. Enten du skriver en tysk søknad for første gang eller ønsker å optimalisere dine eksisterende dokumenter - vi hjelper deg med å skille deg ut fra andre søkere på en vellykket måte.
Med vår hjelp lager du en jobbsøknad og CV som hjelper deg å få jobben.
Ikke glem å takke oss for den perfekte søknaden etter at du har fått jobben
Søknad & CV: Hva er forskjellen?
Et søknad er en omfattende dokumentpakke for jobbsøket ditt. Den består av fire hoveddeler: en forsiden, et følgebrev, en CV og vedlegg med vitnemål, sertifikater og referanser.
CV-en er bare en del av søknaden der du presenterer din yrkeskarriere: din utdanning, arbeidserfaring, ferdigheter og prestasjoner.
Normene for disse dokumentene varierer fra land til land. I Tyskland har søknaden en tydelig struktur med alle fire komponentene. Hvert dokument må være perfekt formatert, og i CV-en er et profesjonelt søknadsbilde et must. Den tyske CV-en blir alltid opprettet i omvendt kronologisk rekkefølge - med start på den siste arbeidsplassen.
I Storbritannia er kravene mer fleksible. Et bilde er ikke påkrevd, og CV-en (som den kalles der) kan opprettes både kronologisk og i omvendt kronologisk rekkefølge. Britiske arbeidsgivere foretrekker ofte en funksjonell format, der erfaringen grupperes etter ferdigheter og ikke etter dato.
I CIS-landene består en søknad ofte bare av to sider - en CV og et kort følgebrev. Dette minimalistiske skyldes at arbeidsgivere legger mer vekt på jobbintervjuet, der kandidater kan presentere sine ferdigheter og erfaringer personlig. I disse landene ble den tradisjonelle kronologiske rekkefølgen brukt - fra første til siste arbeidsplass. Imidlertid følger stadig flere selskaper den internasjonale standarden med omvendt kronologi.
Er en god søknad og CV virkelig så viktig?
Kvaliteten på søknaden din påvirker direkte sjansene dine for et jobbintervju. Når dusinvis eller til og med hundrevis av kandidater søker på en stilling, er søknaden din det første inntrykket av deg som fagperson.
Kravene til dokumentene varierer avhengig av land og stilling. Tyskland skiller seg ut med spesiell strengt - her kreves en profesjonell søknad for hvert jobb. For mange innvandrere kommer dette overraskende - selv for stillinger som servitør eller renholder må en fullstendig søknadspakke utarbeides før jobbintervjuet. HR-ledere legger merke til alle detaljer: fra kvaliteten på bildet til tekstformatet.
For høyt kvalifiserte stillinger er standardene enda høyere. Forestill deg: Et selskap søker en spesialist til en stilling med en årslønn på 60 000 euro. Minst 50-100 søknader mottas vanligvis for en slik stilling. HR-lederen bruker i gjennomsnitt 2-3 minutter på å gjennomgå hver søknadsmapp første gang. I løpet av denne tiden må han avgjøre: Inviterer han deg til jobbintervju eller legger han søknaden din til side.
Også for startstillinger med lavere lønn gir en kvalitetsrik søknad en fordel. Den viser din oppmerksomhet på detaljer, organiseringsevne og seriøse tilnærming til jobbsøket. Arbeidsgiveren ser at du er villig til å investere tid og innsats i din karriereutvikling.
Hvordan lager du en flott søknad?
På portalen vår finner du materiale som hjelper deg med å lage en profesjonell søknad. Vi har strukturert informasjonen slik at du enkelt kan finne alt du trenger.
Start med delen "Min første søknad". Her finner du grunnleggende informasjon og de viktigste prinsippene for dokumentopprettelse. Denne delen gir deg grunnleggende kunnskap og hjelper deg å unngå vanlige feil.
Etter å ha blitt kjent med grunnleggende prinsipper, kan du dykke dypere inn i hvert element. Vi har detaljerte artikler om:
- oppbygningen av søknaden
- riktig utforming av søknadsbildet
- valg av maler og design
- profesjonelle formuleringer for ulike bransjer
- særpreg ved oppretting av CV-en
Vi har viet spesiell oppmerksomhet til tekniske aspekter. Du vil lære hvordan du:
- lagrer dokumenter riktig i PDF-format
- navngir filer korrekt før sending
- grupperer dokumenter riktig i e-post
- skriver følgetekst for e-posten
Hver del inneholder praktiske eksempler og ferdige løsninger som du kan tilpasse etter dine behov.
Laste ned ferdig mal eller opprette søknad selv?
La oss være ærlige: Jeg kjenner ikke dine ferdigheter innen dokumentproduksjon, men i de fleste tilfeller er en ferdig mal det bedre valget. Enten betalt eller gratis - avgjør selv, men her er grunnen til det.
Forestill deg: Du er en høyt kvalifisert meieriingeniør med 15 års erfaring. Eksperter som deg er det få av i landet. Men vet du hva HR-sjefen tenker når han mottar din uprofesjonelt utformede søknad? "Hvis noen ikke engang kan lage et enkelt dokument ordentlig, hva kan de egentlig?"
Ja, det er urettferdig. Du er ekspert på osteproduksjon, ikke dokumentproduksjon. Søknaden var det siste du tenkte på i karrieren din. Men HR mottar dusinvis av søknader, og det første inntrykket av deg er basert nøyaktig på kvaliteten på dokumentene dine.
Dermott:
- Velg en mal som passer til selskapets stil
- Sørg for at ditt bilde oppfyller kravene
- Forstå oppsettet for søknad og CV
- Sørg for at HR ser akkurat det de leter etter
- Lagre alt som PDF
- Organiser vedleggene skikkelig
- Send alt med et velgjennomtenkt følgebrev
Frem til ansettelsen spiller du etter deres regler. Og ja, det beste er å bruke en ferdig profesjonell mal - gratis eller betalt. Det er en investering i din fremtid.
Konklusjon om søknadsprosessen
Å lage en søknad er det første skrittet mot drømmejobben. Du vet allerede at i Tyskland er dette dokumentsettet nødvendig for enhver stilling, fra kjøkkenhjelp til avdelingsleder.
Din søknad er mer enn bare en samling av dokumenter. Den er visitkortet ditt, som viser ditt profesjonelle nivå allerede før personlig møte. HR-sjefen avgjør om du får en invitasjon til jobbintervju basert på kvaliteten på søknaden din.
På vår portal finner du all nødvendig materiale: fra grunnleggende regler for dokumentproduksjon til profesjonelle maler. Bruk de ferdige løsningene - de sparer tiden din og hjelper deg med å lage en feilfri søknad.
Husk: Hvert detalj telle - fra bildets kvalitet til tekstformateringen. Invester tid i å lage et kvalitets dokumentsett. Dette øker sjansene dine betydelig for å få en invitasjon til jobbintervju og til slutt din drømmejobb.
Søknadsfoto - det lille som avgjør ansettelsen din
Det profesjonelle bildet for søknaden din er mye mer enn bare et bilde. I Tyskland er det en obligatorisk del som kan påvirke arbeidsgiverens beslutning betydelig. Selv den mest imponerende arbeidserfaringen kan miste betydning med et upassende bilde. I vår artikkel "Hvordan bildet påvirker søknadssuksessen" viser vi ekte eksempler hvor et ugunstig bilde ødelegger kandidatens yrkesmessige prestasjoner.
På vår portal finner du grundige veiledninger til alle aspekter ved å lage det perfekte søknadsbildet. Vi har analysert alle detaljer: fra valg av klær til bildebehandling.
Vil du spare penger på en profesjonell fotograf? Vi har en trinn-for-trinn guide til hvordan du tar et utmerket bilde med smarttelefonen. Du vil lære:
- Hvilken bakgrunn du skal velge
- Hvordan justere belysningen riktig
- Hvilke poseringer som passer til et forretningsbilde
- Hvordan finne riktig bildenvinkel
For de som ønsker å redigere bildet selv, har vi en guide til grunnleggende redigering i Photoshop og gratis online-redaktører. Du kan:
- Korrigere lysstyrke og kontrast
- Fjerne små feil
- Trimme bildet riktig
- Forberede bildet i nødvendig størrelse
I separate artikler forklarer vi kleskoden for ulike yrker - fra lagerarbeider til bankansatt. Riktig valg av klær på bildet viser forståelse for bedriftskulturen og respekt for potensiell arbeidsgiver.