Legg til medarbeidere og administratorer på YouTube

Ansatt og administratorer er av stor betydning for kanalen din på YouTube, da de hjelper deg med å administrere innholdet ditt mens du fortsatt beholder kontrollen over kanalen din. Å legge til teammedlemmer er en enkel prosess som krever bare noen få trinn. I denne veiledningen viser jeg deg hvordan du legger til ansatte på YouTube-kanalen din uten å måtte avsløre passordet ditt.

Viktigste funn

• Du kan legge til medarbeidere på YouTube-kanalen din ved å gå til YouTube Studio.
• Det er forskjellige roller med spesifikke tillatelser som du kan tildele medarbeidere.
• Når du tildeler roller, må du være forsiktig for å sikre kanalens sikkerhet.

Trinnvis veiledning

Trinn 1: Åpne YouTube Studio

For å legge til medarbeidere, må du først gå til YouTube-kanalen din. Klikk på profilbildet ditt øverst til høyre i hjørnet for å åpne menyen. Derfra velger du YouTube Studio, som fungerer som sentralen for administrasjonen av kanalen din.

Trinn 2: Finn innstillinger

Når du er inne i YouTube Studio, må du navigere til innstillingsmenyen. Denne finner du vanligvis i sidefeltet til venstre, der du kan klikke på "Innstillinger".

Trinn 3: Administrer tillatelser

Nå har du innstillingsvinduet foran deg. Klikk på fanen "Tillatelser". Her kan du administrere tilgangsrettighetene for dine medarbeidere.

Trinn 4: Invitere medarbeidere

På siden med tillatelser har du muligheten til å legge til nye medarbeidere. For å legge til noen i medarbeiderlisten din, klikker du på knappen "Inviter".

Trinn 5: Fyll inn e-postadressen og velg rolle

I invitasjonsvinduet skriver du inn e-postadressen til personen du ønsker å invitere. Direkte under har du muligheten til å velge personens rolle. Tilgjengelige alternativer inkluderer administrator, redaktør og viser, hver med sine egne tillatelser.

Trinn 6: Forstå rollen som administrator

Når du legger til noen som administrator, har denne personen nesten full kontroll over kanalen din, men kan ikke slette kanalen. Denne rollen bør bare tildeles personer du stoler på, da administratorer kan gjøre betydelige endringer.

Trinn 7: Bli kjent med redaktør- og viserrollene

Rollen "Redaktør" tillater den lagte medarbeideren å redigere innhold, men ikke fjerne brukere. "Viser" kan derimot se kanalen og tilhørende data, men ikke redigere noe.

Trinn 8: Send invitasjon

Etter å ha fylt inn e-postadressen og valgt rolle, send invitasjonen. Den inviterte personen bør få en e-post med en lenke for å akseptere invitasjonen innen kort tid. Hvis de ikke mottar e-posten, sjekk adressen du har oppgitt for nøyaktighet.

Trinn 9: Aksepter invitasjonen

Medarbeideren må klikke på den blå knappen i e-posten for å akseptere invitasjonen. Deretter får de tilgang til kanalen og kan utføre oppgavene som er tildelt dem.

Trinn 10: Fjern eller endre tilgang

Hvis du ønsker å fjerne en medarbeider eller endre rollen deres, gå tilbake til tillatelsene og klikk på rollen til den aktuelle personen. Her kan du justere tilgangsrettighetene eller fjerne vedkommende.

Trinn 11: Eierrollens sikkerhet

Husk at eieren av kanalen din forblir den som brukte den opprinnelige e-postadressen til å opprette kanalen. Denne tillatelsen kan ikke endres, selv om administratorer legges til.

Oppsummering

Å legge til medarbeidere og administratorer på YouTube-kanalen din er en enkel måte å effektivt administrere innholdet ditt og fordele ansvar innen teamet ditt. Du kan tildele ulike roller for å opprettholde sikkerheten i kanalen din samtidig som du drar nytte av andres ekspertise. Vær nøye med tillatelsene for å sikre integriteten til kanalen din.