Oprócz rzeczywistych stron twojego projektu w programie InDesign masz również do dyspozycji tzw. strony wzorcowe. Grają one szczególnie ważną rolę w dokumentach wielostronicowych.

Strony wzorcowe dla powtarzających się elementów projektowych

Na przykład w broszurach lub gazetach mogą istnieć elementy projektowe, które pojawiają się na kilku stronach lub nawet na całym dokumencie. Lub elementy, które powinny być widoczne tylko na części liczby twoich całkowitych stron. Dzięki użyciu stron wzorcowych, te powtarzające się elementy projektowe nie muszą być tworzone od nowa za każdym razem dla każdej poszczególnej strony.

Zamiast tego są one tworzone na jednej stronie wzorcowej. Przypisując stronę wzorcową do stron dokumentu, elementy projektowe są następnie widoczne na tych przypisanych stronach. Jeśli dokonasz zmian na stronie wzorcowej, te zmiany będą miały wpływ na wszystkie przypisane strony.

Możesz tworzyć wiele stron wzorcowych, na przykład dla różnych rozdziałów w broszurze. Ponadto ważne jest, że każda strona zawsze ma przypisaną stronę wzorcową.

Edycja stron wzorcowych w programie InDesign

Jeśli edytujesz szablon projektowy od nas, zwróć uwagę na przygotowane strony wzorcowe. Zwłaszcza w przypadku obszernych, wielostronicowych dokumentów, możesz tam znaleźć strony wzorcowe z elementami projektowymi.

Jeśli używamy stron wzorcowych do projektowania, zauważysz to także wtedy, gdy nie będziesz mógł edytować pewnych elementów projektowych bezpośrednio na stronach. Ich treści są zablokowane. Aby jednak dostosować je tak, jak tego oczekujesz, otwórz panel stron poprzez Okno>Strony. Wybierz stronę wzorcową do edycji poprzez podwójne kliknięcie.

Która strona wzorcowa jest przypisana do której strony, poznasz po nazwach w prawym górnym rogu symboli stron. Aby przypisać stronę wzorcową do strony, przeciągnij stronę wzorcową na symbol strony. Możesz także wybrać Kliknij prawym przyciskiem myszy na miniaturze ikony twojej strony i kliknąć opcję Zastosuj stronę wzorcową do stron ...

InDesign: Edytuj strony wzorcowe.