Согласно Общему закону о равных возможностях, фотография при приеме на работу стала необязательным элементом заявления. Тем не менее, многие работодатели (большинство) по-прежнему хотят ее видеть, так как она дополняет общий вид соискателя и помогает составить полное впечатление о документах. А многие рекрутеры, особенно в небольших компаниях, получив на стол заявку без фотографии, специально ищут соискателя в Google, чтобы составить представление о нем.

Главная цель фотографии в заявке - произвести немедленное положительное впечатление: показать, что вы идеально подходите для этой работы. Это достигается не только выбором подходящей одежды и серьезной позы, но и открытостью и дружелюбием, которые видны на вашем лице. В конечном счете, фотография на собеседовании - важный элемент, позволяющий выделить вас из множества других соискателей и произвести положительное первое впечатление. Поэтому не позволяйте рекрутеру найти ваши фотографии с вечеринки в Instagram, а предложите ему свою фотографию, идеально соответствующую заявленной вакансии.

Создание лучшей фотографии для вашего заявления

Выбирая фотографию для анкеты, постарайтесь ненавязчиво дать понять, что вы изучили вакансию и компанию и уже в какой-то мере прониклись атмосферой организации. Это повышает ваши шансы привлечь внимание работодателя. В творческой сфере более уместна менее формальная фотография, чем классический портрет.

У нас также есть подробная статья о том, как в домашних условиях сделать профессиональную фотографию для поступления на работу и отредактировать ее в Photoshop, чтобы она выглядела как у профессионала. Посетите наш сайт и прочитайте статью, чтобы узнать, как создать идеальную фотографию при приеме на работу.

Важно не превратить себя в персонажа или актера на фото, а создать образ, который будет выглядеть гармонично и соответствовать культуре компании. Идеальная фотография при приеме на работу содержит мелкие детали, которые оказывают влияние, пусть даже на подсознательном уровне. Например, улыбка на фотографии делает вас более привлекательным и дружелюбным, чем на серьезном снимке. Неулыбчивые, даже надменные люди на фотографиях при приеме на работу принимаются в лучшем случае только в топ-менеджмент. Поскольку я, скорее всего, не из их числа, давайте вместо этого улыбнемся и сделаем дружелюбное лицо. Ведь если кто-то улыбается мне, я автоматически нахожу его симпатичным.

Выбирая фотографию для своей анкеты, проявите сдержанность и профессионализм. Фотография не должна быть костюмированной или чрезмерно театральной, но должна передавать общую гармонию и пригодность для работы. Идеальное приложение включает в себя фотографию с положительными деталями, которые создают хорошее впечатление о соискателе. Как видно на наших сгенерированных фотографиях из приложения выше.

Создайте впечатление о себе с помощью фотографии для соискателя

Делая фото для заявки, подумайте о том, какое впечатление вы хотите произвести. Целенаправленно используйте эффект фотографии и тонкие образы. Сделайте несколько фотографий, чтобы у вас был выбор при приеме на разные вакансии.

Помните, что ваша фотография должна быть актуальной на момент поиска работы. Обновляйте фотографию раз в год и показывайте, как вы выглядите в данный момент. Это даст вам четкое представление о себе. В конце концов, работодателю нужно видеть человека, которого он приглашает в свою команду. Если на момент съемки вы были на 10 кг легче, а потом явились на собеседование в другом виде, рекрутер может подумать, что вы давно не контролируете свою жизнь. Вот почему так важно, чтобы ваша фотография в заявке была актуальной.

Ваша фотография должна быть подлинной и актуальной. Если вы представляете себя на фото не тем, кем являетесь, вы не будете вызывать доверия.

Правильная фотография при поступлении

1. На фотографии вы должны быть изображены в полупрофиль.
2. Смотрите на интервьюера и улыбайтесь!
3. Держите в фокусе лицо и верхнюю часть тела, чтобы подчеркнуть себя.
4. Ваша одежда должна соответствовать вашей будущей должности и не иметь морщин и пятен.
5. Заранее позаботьтесь об освещении. Хорошо освещенная фотография создает яркий и приятный образ.

Старайтесь позировать естественно и непринужденно. Не напрягайтесь, так как это повлияет на ваше выражение лица и общее впечатление от фотографии.

Убедитесь, что перед съемкой вы чувствуете себя комфортно и уверенно. Это поможет вам выглядеть на фото еще более привлекательно.

Фон должен быть спокойным и нейтральным.

Фотография должна быть качественной, а разрешение - достаточно большим для печати.

Избегайте ошибок при создании фотографии для приложения

Избегайте праздничных фотографий или снимков плохого качества.

Обращайте внимание на состояние кожи: избегайте блестящей и жирной кожи.

Не фотографируйтесь в полный рост. Выглядите на фото дружелюбно.

Обратите внимание на прическу. Не оставляйте их распущенными или неухоженными.

Избегайте слишком ярких образов. Не переусердствуйте с пирсингом и татуировками.

Если вы распечатываете анкету, убедитесь, что бумага высокого качества. Не используйте скрепку, чтобы прикрепить фотографию. Фотографию можно распечатать прямо на бумаге с помощью хорошего принтера.

Ответы на часто задаваемые вопросы о фотографиях для нанесения

Теперь я отвечу на наиболее часто задаваемые вопросы о фотографиях для поступления. У всех возникают вопросы при фотографировании. Прочитав эту статью, вы сможете создать хорошую фотографию для поступления.

Нужна ли фотография при поступлении сегодня?

После введения антидискриминационного закона в Германии в 2006 году фотография при приеме на работу больше не является обязательной. Некоторые компании обходятся без нее и ссылаются на нее в объявлениях о работе. Такие компании хотят избежать неправильного толкования, основанного на эффекте ореола. Однако большинство работодателей все же предпочитают включать фото в анкету. Это не только создает визуальное впечатление, но и демонстрирует определенные качества, такие как уверенность, надежность и ответственность. По фотографии можно понять, что вы занимаетесь делом.

Я не хочу отвлекать вас от чтения этой статьи, но одной фотографии в заявке недостаточно, чтобы получить работу. Поэтому я рекомендую вам также прочитать нашу статью о типичных вопросах на собеседовании. Вам также следует ознакомиться со структурой резюме исопроводительного письма.

Независимо от того, знаете вы об этом или нет, документы для соискателей всегда следует отправлять по электронной почте в формате PDF. Если у вас еще нет шаблона заявления, вы можете скачать его в формате Word на странице этой статьи. Там же вы найдете инструкции по бесплатному скачиванию резюме в формате Word и PDF.

Где сфотографироваться для поступления на работу?

Избегайте автоматических фотобудок или фотографий, сделанных на отдыхе. Это сделает ваше заявление менее серьезным. Экономия в этом случае является негативным сигналом и показывает, что вы не хотите вкладывать деньги в свое профессиональное развитие.

Чтобы получить качественные фотографии, лучше всего обратиться к профессиональному фотографу в студии. Некоторые фотографы могут предложить вам художественную работу, которая выглядит хорошо, но такие фотографии редко подходят для соискания работы. Сделайте профессиональную фотографию для соискания самостоятельно или обратитесь в фотоагентство. Если у вас есть знакомый, обладающий талантом и чувством дизайна, можно сделать серию снимков с помощью смартфона, которые затем можно оптимизировать с помощью цифровых технологий.

Стандартные размеры фотографии для приложения

Наиболее распространенные форматы фотографий для приложений сегодня - 4 x 6 или 6 x 9 сантиметров. Больший формат подходит для размещения фотографии на титульной странице, так как в этом случае остается больше свободного места. Оба формата соответствуют золотому сечению и выглядят особенно гармонично.

Стандартные размеры фотографий для приложений следующие:

4 x 6 см
5 x 6 см
6 x 9 см
9 x 6 см
6,5 x 6,5 см
9 x 9 см

Однако эти стандартные размеры больше не являются обязательными. Используйте макет приложения в качестве ориентира для выбора размера, который лучше всего подходит для остального содержимого.

В настоящее время наиболее распространен портретный формат. Если вы выберете альбомный формат, вы сможете лучше выделиться. Однако это работает только в том случае, если формат фотографии правильно обрамлен и соответствует дизайну и макету приложения. Это эксперимент, и в большинстве случаев он будет неудачным. Если вы сомневаетесь, лучше обратиться за советом к профессионалу, если вы хотите необычно подать фотографию в заявке.

Можно ли сделать черно-белую фотографию?

Выбор зависит от ваших предпочтений. Черно-белые фотографии выглядят элегантно, но могут показаться неестественными. Они подчеркивают контуры лица, что хорошо для плавных черт. Для крупных черт лица лучше выбрать цветные фотографии. Они выглядят более достоверно и естественно, но при неправильном освещении могут показаться нерепрезентативными. Поэтому важно доверить создание фотографии профессионалу. Основное правило: вы хотите выглядеть привлекательно, а не вызывающе. Поэтому придерживайтесь классического стиля, которого ждут от вас рекрутеры.

Одежда на фотографии при приеме на работу

Если вы выбрали цветную фотографию, убедитесь, что вы выбрали правильные цвета: приглушенные, гармоничные цвета, которые соответствуют вашему стилю и общему настроению фотографии, идеальны. Для черно-белых фотографий важнее форма и контраст.

Какие украшения я могу носить?

В целом, нет ничего плохого в том, чтобы носить украшения на аппликационных фотографиях. Однако они должны быть скромными и не привлекать лишнего внимания. Определенные элементы украшений также могут побудить рекрутера к неправильной интерпретации. Меньше - значит больше!

Как и в случае с украшениями, то же самое касается и макияжа. Немного макияжа поможет вам хорошо выглядеть на фотографии, сделанной при приеме на работу, придаст вам ровный цвет лица и выставит вас в лучшем свете. Но не переусердствуйте. Умеренное использование украшений и макияжа поддерживает общее впечатление, преувеличенные детали могут быть довольно навязчивыми.

Как приложить фотографию к заявке?

Лучше прикрепить фотографию к заявлению клеем, а не скрепкой! Это выглядит неаккуратно и создает впечатление, что вы хотите использовать фотографию повторно. В идеале фотографию для приложения следует распечатать напрямую, используя высококачественную печать на лучшей бумаге.

Оцифровывая фотографию, обратите внимание на две вещи:

• Высокое разрешение для лучшего качества печати.
• Использование высококачественной фотобумаги.

Как креативно оформить фотографию для анкеты?

При выборе креативной фотографии для приложения или резюме важно подобрать изображение, соответствующее вашему общему стилю. Необычные фотографии, нестандартные ракурсы или фоны привлекают больше внимания, чем стандартные фотографии в заявке. Однако они должны гармонировать с остальными документами - от сопроводительного письма до мотивационного письма. В противном случае необычная фотография будет выглядеть неуместно и не к месту.

Необычные фотографии - это всего лишь стилистический прием. Их следует использовать осознанно. Важно помнить основной принцип дизайна: "Форма следует за функцией". Если фотография помогает поддержать общий дизайн, это замечательно. Но не стоит размещать такие изображения только для того, чтобы привлечь внимание. Это воспринимается как эффектная попытка манипуляции и редко воспринимается серьезно.

Заключение и рекомендации к действию

Прочитав эту статью, вы узнали много нового о создании и основных правилах применения фотографий. Вы увидели сравнения с удачными и неудачными примерами.

Но это еще не все. Самое главное после того, как вы заинтересовали потенциального работодателя, - правильно преподнести информацию о себе и своих навыках. Именно в этом и заключается основная цель подачи заявки. После того как вы узнали столько тонкостей о фотографии в приложении, существует еще больше правил и советов о том, как создать хорошее приложение. Фотография в приложении - это лишь малая часть создания действительно качественного резюме.

Чтобы сэкономить время, вы можете воспользоваться нашими шаблонами резюме. Они очень современны и помогут вам выделиться из массы заявок своим профессиональным дизайном.