Att skapa en LinkedIn-annons är en viktig färdighet för alla som vill attrahera kunder online. I den här guiden visar jag dig stegen för att skapa en effektiv annons på LinkedIn.
Viktigaste insikter
- Kampanjnamnet spelar en central roll när det gäller att identifiera din annons.
- Val av målgrupp påverkar i hög grad räckvidden och kostnaden för din annons.
- Demografiska egenskaper som plats, jobbtitel och åldersgrupper kan i hög grad påverka ökningen eller minskningen av din målgrupp.
- Retargeting-alternativ hjälper till att nå användare som redan visat intresse.
Steg-för-steg-guide för att skapa en LinkedIn-annons
Steg 1: Ange kampanjnamn
Vi börjar processen genom att ange ett namn för vår kampanj. Gå till det relevanta inmatningsfältet och skriv till exempel "Exempelkampanj 1".

Steg 2: Välj typ av annons
Välj vilken typ av annons du vill skapa. I det här fallet väljer vi en annons för "webbplatsbesökare". Klicka på alternativet för webbplatsbesökare och låt dig inspireras av de prognostiserade resultaten.
Steg 3: Analysera prognoser
På höger sida ser du de prognostiserade resultaten. Här är det viktigt att betrakta målgruppens storlek som visas for ett budget på 650 till 900 euro. Detta ger dig en uppfattning om hur många klick du kan förvänta dig.

Steg 4: Ange plats
Nu måste du ange platsen för din målgrupp. Tyskland är standardvalt men du kan också lägga till fler länder som Schweiz eller Österrike. Skriv in de länder du vill rikta in dig på i sökfältet för att vidga målgruppen.

Steg 5: Rikta in målgruppen specifikt
Förutom länder kan du också välja specifika städer eller till och med en kombination av städer för att ytterligare rikta in din målgrupp. Att justera målgruppen hjälper dig att nå idealiskt sett endast de människor som är relevanta för din produkt eller tjänst.

Steg 6: Lägg till demografiska egenskaper
Du har också möjlighet att lägga till demografiska egenskaper som kön, ålder eller språkkunskaper. Om du till exempel bara vill nå män i åldern 25 till 34 år, välj dessa demografiska egenskaper och Markera respektive alternativ.

Steg 7: Välj jobbtitlar
En annan viktig punkt är att välja de jobbtitlar du vill rikta in dig på. Du kan ange specifika roller som "VD" eller "assistent" för att ytterligare förädla din målgrupp. Var medveten om att antalet personer i målgruppen kan variera om du väljer specifika titlar.

Steg 8: Övervaka resultat
Efter att du har gjort alla ändringar och justeringar, titta på de uppdaterade siffrorna på höger sida. Här kan du se hur ditt val påverkar den förutsagda räckvidden och kostnaden för kampanjen.

Steg 9: Rikta in mot företag
Om du vill kan du också rikta in dig specifikt mot företag. Till exempel kan du targetera alla personer som arbetar på ett stort företag som Google. Denna inriktning gör det möjligt för dig att nå användare som är speciellt relevanta.

Steg 10: Använda retargeting-möjligheter
Till sist kan du även överväga retargeting-alternativ. Om du redan har data från tidigare interaktioner kan du rikta in dig på användare som redan har kommit i kontakt med din webbplats eller produkt. Detta ökar din räckvidd till en känd målgrupp.

Sammanfattning
I denna guide har du lärt dig hur du effektivt kan utforma en LinkedIn-annons. Från att sätta namn på kampanjen till att välja målgrupp och retargeting-alternativ - varje steg är avgörande för framgången med din kampanj.
Vanliga frågor
Hur sätter jag namn på en kampanj?Välj ett unikt namn som identifierar din annons, t.ex. "Exempelkampanj 1".
Hur kan jag avgränsa min målgrupp?Ange specifika platser och demografiska egenskaper som jobbtitel och ålder.
Vad är retargeting?Det handlar om att rikta in sig på användare som redan har varit i kontakt med ditt varumärke eller webbplats.
Vilken roll spelar budgetens storlek?Budgeten bestämmer antalet användare du kan nå och påverkar klickkostnaderna.
Hur kan jag rikta in mig på företag?Ange företagsnamnet i den lämpliga sökrutan för att rikta in dig på användare från specifika företag.